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2009年安徽省东至县事业单位招聘人员公告

发布:2009-10-08    来源:安徽公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问

东至县卫生局、统计局、水务局、建委、国土资源局、广播电视局、劳动和社会保障局等部门下属全额预算事业单位和大渡口规划建设管理分局、乡镇计生服务所面向社会公开招聘全日制应历届高校毕业生22名(具体情况见附表)。现将招聘工作有关事项公告如下:

 

一、招聘对象和条件

200991日前毕业的全日制本科及以上学历毕业生(部分岗位放宽到全日制大专),所学专业须与报考岗位所需专业一致,报考人员年龄一般要求在30周岁以下(197991日以后出生),具有岗位所要求专业三年以上(含三年)工作经历人员年龄适当放宽(具体条件见附表);地域、户口不限;政治合格、身体健康。

 

二、报名

1、报名时间:20091012—1016日(节假日除外)

2、报名地点:东至县人才中心(县政府院内)、电话:0566—7016873

3、报名要求:携带身份证和近期21寸免冠照片、本人学历证书(部分岗位放宽学历和年龄要求的,须提供从事专业岗位相一致的三年以上工作经历的证明,高校实习期不计)

报考人数与所报岗位所需人数原则上应达到31,不足31的,设立最低分数线(即不低于合成总成绩的60%)。

 

三、考试考核

1、考试工作由县人事局牵头组织、各主管部门具体实施,县监察局全程监督。

考试分笔试和面试两种方式。笔试采取闭卷方式进行,笔试内容为相关专业知识;面试主要考察考生综合分析、协调沟通、逻辑思维、语言表达等方面能力。考试成绩按笔试、面试的64比例合成。

2、笔试时间为1019900—11301020日在县人才中心公布考分,考生本人可凭准考证查核笔试分。按查分规则,确系漏统、错统的等查实更正后,重新予以公布;笔试地点以准考证为准。

3、面试人员按照招聘单位招考人数13的比例确定,不足13的,全额进入面试;面试时间、地点另行通知。

根据面试、笔试合成成绩按从高到低依次排序,合成分相等的,以笔试分高者优先,等额确定体检对象。

4、 体检参照人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(国人部发[20051号)有关规定组织实施,体检费自付。对体检不合格的依合成分从高到低顺延递补。

5、体检合格人员由各主管局牵头进行考核,人事局参予,县监察局监督。

 

四、公示

根据考试考核结果,确定拟聘用对象,并进行公示,公示时间一周。

 

五、聘用

经考试考核并在公示后无反映或虽有反映但不影响聘用的,安排上岗,试用期一年,期满考核合格者纳入编制内统一管理。

 

东至县2009年部分事业单位招聘员一览表

 

东至县人事局

东至县监察局

00九年九月二十八日


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