安徽公务员考试:公共基础知识练习（5）
12．我国行政首长负责制的行政首长进行决策的关键环节是
A．领导本级政府工作
B．召集和主持本级政府的全体会议和常务会议
C．向同级人民代表大会及其常务委员会负责
D．同部门首长负责制以及工作责任制相结合
【解析】B。集体领导与个人分工负责制的具体形式——行政首长负责制，它是指重大事务在集体讨论的基础上由行政首长定夺，具体的日常行政事务由行政首长决定，行政首长独立承担行政责任的一种行政领导制度。我国《宪法》、《国务院组织法》、《地方各级人民政府组织法》皆明确规定我国实行首长负责制，这种制度是建立在发挥集体作用基础上之的，是同集体领导相结合的行政首长个人负责制。
13．领导者的决策主要表现在
A．程序化决策 B．优化决策 C. 非程序化决策 D．合理决策
【解析】B。行政决策的基本程序可概括为以下四个阶段：发现问题、确定目标阶段；拟制备用方案阶段；选择最优方案阶段；方案的修正阶段。美国著名行政学家西蒙将行政领导的决策过程分为“情报活动阶段”、“设计活动阶段”、“抉择活动阶段” 、“审查活动阶段”。由于行政管理内容的广泛性和目标诸方面条件的复杂性。行政决策通常都是满意决策，即相对的“最优决策”，在现实的条件下力求选择最优的决策方案。
14．评价管理工作的重要标准是:
A．效率 B．效果 C．绩效 D. 管理对象的满意度
【解析】C。在上述四个选择项中绩效包含了其它三个选择项内容即：效率、效果与管理对象的满意度。此题的做法为比较分析法，绩效作为评价管理工作的标准相对于其它选择项而言，最为全面与准确。20世纪80年代以来，随着西方新公共管理运动的展开，绩效评估正愈来愈成为各国政府对管理工作予以评价的最为重要的标准。一般而言，绩效（PERFORMANCE）涉及三个方面：经济（ECONOMY）、效率（EFFICIENCY）、效益（EFFECTIVENESS），即“3E”式管理。
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