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安徽职业技术学院关于申报学院人才招聘计划通知

发布:2022-12-30 10:50:57 字号: | | 我要提问我要提问
  安徽职业技术学院关于申报学院人才招聘计划通知已公布。安徽公务员考试网现将其整理如下:
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  一、申报要求
 
  1.高层次人才岗位、紧缺专业专技岗位优先原则。原则上,各单位招聘岗位申报重点为优秀博士等高层次人才,特别要结合学校“十四五”规划和职教本科创建所需进行申报。对紧缺专业专技岗位,可根据实际情况少量申报硕士层次岗位。学校进人计划将优先保障重点专业高层次人才引进。
 
  2.保障教师队伍建设可持续发展,科学编制进人计划。各单位在申报岗位计划时,要认真分析本单位现有师资队伍结构和人员状况,根据课程和专业建设的需要,兼顾学缘结构、学科专业结构和年龄结构,参照师生比、学历学位、职称、人员梯队等方面综合考虑,有计划地引进高层次人才和急需紧缺人才。
 
  二、申报程序
 
  1.各单位要召开党政联席会议或处务会,认真调研分析,梳理总结,经集体研究通过后上报本单位2023年度用人计划。
 
  2.各单位务必要严格按照教育部门公布的学科、专业分类,规范填报招聘岗位专业,除按照教育部相关专业指导目录规范表述外,还应充分考虑专业硕士、国外留学、自考、成教等学历取得者的专业名称规范表述问题。各单位在设置岗位条件时,除确有必要外,应避免设置工作经历、职(执)业资格等限制性条件。
 
  3.各单位填写《安徽职业技术学院2023年度人才招聘岗位申报表》,申报表电子版和会议记录扫描件于2023年1月10日前发送至邮箱498009795@qq.com,纸质盖章版报送至人事处409办公室。
 
  联系人:史歌, 联系电话:0551-64389420。
 
  附件:安徽职业技术学院2023年度新进人员招聘岗位申报表(含普通人才和高层次人才两个表).xls

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