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2009年安徽工商职业学院公开招聘教师方案

发布:2009-10-08    来源:安徽公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问

安徽工商职业职业学院是经安徽省人民政府批准、国家教育部备案的省教育厅直属公办全日制普通高等职业院校,副厅级建制。学院现有全日制在校生9000多人,占地面积510多亩。为适应办学需要,在上级主管部门批准的计划范围内,现面向全国公开招聘教师8名。

 

一、招聘专业岗位、人数

序号

系部

岗位

所需专业

人数

要求

备注

1

会计系

 

教师

 

会计学

3

硕士研究生

 

审计(基建审计方向)

1

硕士研究生

 

保险

1

硕士研究生

 

工程造价

1

本科学士学位以上,硕士优先。

工民建或其他建筑管理类专业亦可。

2

工商管理系

教师

连锁经营管理

1

硕士研究生

 

 

物流管理

1

硕士研究生

 

 

合计

 

 

8

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

二、招聘条件

(一)基本条件

1、坚持四项基本原则,拥护改革开放,热爱教育事业,从教意识强;

2、遵纪守法,品行端正,有较强的敬业精神;

3、年龄一般不超过35岁,身心健康,能胜任教学岗位的工作。

(二)专业条件

1、硕士以上学位。少数专业无法招聘到硕士的情况下,可以招聘学士,但需是省内外重点本科院校的优秀毕业生;

2、所学专业对口。一般需是国民教育系列本科起点且本、硕专业相同或相近;

3、专业基础扎实,学习成绩优良,具有较好的综合素质;

4、有较高的外语水平和计算机应用能力。有专业技能等级证书或相关岗位证书者优先。

 

三、待遇

1、通过招聘被批准接收的人员,经考核合格后为学院正式占编人员;

2、从进校工作时起,办理社会保险和公积金,享受同类人员福利待遇;

3、被批准接收的学士学位的本科毕业生实行人事代理;

4、原则上不安排住房,因工作需要,临时安排集体宿舍。

 

四、招聘程序

(一)发布招聘信息

1、在人事招聘网和我院网站(www.ahbvc.cn)上公布招聘信息。

2、参加相关高校毕业生就业洽谈会,向有关高校就业办传递招聘信息。

3、人事科研处电子邮箱从发布招聘信息起接收应聘者个人电子邮件。

(二)资格审查

应聘者资格审查,查验相关证书、证件。对推荐和投档的材料分类整理,根据规定要求按一定比例确定初选人员。

(三)根据《安徽工商职业学院新进拟调人员考核测评办法》对初选人员进行专业素质考核和辅导员素质考核。

(四)根据专业素质和辅导员素质考核结果,院党委会确定拟接收人选,并在校园网上公示。

(五)对拟接收人员通过到毕业院校了解、查阅档案、上网查询等方式进一步考查。

(六)对公示和考查无异议的人员进行体检。

(七)拟接收人员相关材料报上级主管部门审批。

(八)办理有关手续。

 

五、教师招聘工作事关学院发展大计,是在院党委直接领导下进行的,组织人事处根据相关规定组织实施,全程接受上级主管部门指导和院纪委的监督。

监督电话:学院纪委书记室:0551-5658112

学院纪委监察室:0551-5658122

 

六、联系方式:

电话:0551—5658120  

联系人:吴老师

Email: agyrsc@126.com(简历投档截止日期:2009年10月15日)

 

○○九年九月二十八日

 

 


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